沒有風(fēng)浪，便沒有敢的弄潮兒；沒有荊棘，也沒有不屈的開拓者。、

眾所周知，任何工作都是跟經(jīng)驗、年限分不開的，醫(yī)生這個行業(yè)更是越有經(jīng)驗越吃香。醫(yī)學(xué)專業(yè)的各個領(lǐng)域有很大的差別，與新人相比就更是天壤之別了，這也可以說是個人價值的體現(xiàn)。對于很多醫(yī)學(xué)生來說想了解的就是醫(yī)學(xué)生的就業(yè)前景，醫(yī)學(xué)生的就業(yè)前景怎么樣呢？

醫(yī)學(xué)生就業(yè)前景分析    

社會對醫(yī)科類畢業(yè)生的需求有不同的傾向，臨床醫(yī)學(xué)類人才有走俏的趨勢，從事老人醫(yī)學(xué)、保健醫(yī)師、家庭護士等職業(yè)的人才也將逐漸成為熱門，而預(yù)防醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)從理論上是有前途的，但從近幾年就業(yè)狀況看，卻是比較困難，基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類與護理學(xué)類專業(yè)就業(yè)也不太理想。不同的是，藥科類畢業(yè)生的就業(yè)前景普遍看好，總體上是供小于求，各醫(yī)藥公司、制藥廠是吸收這類畢業(yè)生的大戶，制藥業(yè)對人才的需求是穩(wěn)中有升，另外，醫(yī)藥界的貿(mào)易、經(jīng)銷、檢驗和醫(yī)藥信息管理等專業(yè)對技術(shù)人員的需求也將會增加。

不僅具體專業(yè)之間存在差別，而且地區(qū)性的差別也比較大，這與經(jīng)濟的發(fā)達程度有著密切的關(guān)系。經(jīng)濟越發(fā)達的地區(qū)城市對畢業(yè)生的需求反而越小，這主要是因為經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的醫(yī)療事業(yè)起步早醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)整理，發(fā)展比較成熟穩(wěn)定，特別是這些城市的公立醫(yī)院，基本上都是人才飽和了，每年進的人很少。中小城市，因為醫(yī)療事業(yè)正處于不斷進步發(fā)展的階段，對人才的需求量則相對較大。     

從薪酬方面來看

新數(shù)據(jù)顯示，醫(yī)療行業(yè)人均年薪可以達到45000元左右，占所有行業(yè)薪酬水平的第二位。一般醫(yī)藥從業(yè)人員年薪在兩萬元，一般從業(yè)三年的醫(yī)藥人員年薪基本能達到40000至50000元。醫(yī)藥科類畢業(yè)生起薪基本是在1500-2000元/月，而一些急缺專業(yè)的醫(yī)藥科人才，月薪可高達6000-8000元。     

從待遇方面來看

也是各有不同。據(jù)統(tǒng)計，只有不到百分之一的權(quán)威醫(yī)生月收入可以達到10萬元以上，大約不到百分之五的大醫(yī)生月收入在1萬元到5萬元之間，約百分之二十左右的醫(yī)生月收入是3000元到1萬元之間，大多數(shù)的醫(yī)生月收入不到3000元，甚至和工人一樣下崗失業(yè)，至于新人則基本相同大概都在1000元/月到2000元/月之間。       

看了這么多相信你對醫(yī)學(xué)專業(yè)的相關(guān)前景也是有了一定的了解，我們不要局限了自己的求職范圍。就業(yè)一定要靈活多變，這樣才能打拼出屬于自己的一片天！若你還有哪些疑問，歡迎在線咨詢老師哦、